EBS Challenge
EBS Trophy
Experiencias a medida
¿Qué es la formación experiencial?
¿Para qué me sirve esta formación?
¿Existen programas para grupos de empresas?
Para EBS, la formación in-company es una de nuestras líneas de servicio, muy en especial a empresas y organizaciones que desean mejorar conjuntamente, no solo formar a uno o dos técnicos o directivos.
Conoce nuestras actividades experienciales
Diferente y necesaria
La experiencia que he vivido con EBS ha sido una de las experiencias más intensas y gratificantes de mi vida. Me parece muy positiva la actividad que se ejerce y es una actividad diferente pero a la vez necesaria para formarte fuera de una oficina, un laboratorio o cualquier ámbito empresarial. He aprendido a afrontar dificultades, a saber a colaborar en grupo y a hacerle cara a la adversidad.
Bien estructurado
Esta ha sido una experiencia maravillosa e inesperada. Doce días antes del viaje yo no tenía idea de que pasaría unos días tan educativos, tan llenos de sorpresas y en compañía de gente tan maravillosamente humana. El curso está perfectamente bien estructurado para que los participantes puedan aprender a través de charlas, visitas a sitios históricos y juegos en los que la interacción y el espíritu de grupo son elementos fundamentales.
Pensar, sentir y actuar
Cuando uno decide ir a un Challenge de EBS debe estar preparado para varias cosas si quiere salir victorioso del mismo. Y salir victorioso no es salir ganador, sino mejor profesional de lo que entraste. Lo primero es estar despierto y atento a todo lo que pasa a tu alrededor, para ser capaz de aprenderlo todo, lo superficial y lo profundo. En segundo lugar estar dispuesto a darlo todo, a ser generoso con los miembros de tu equipo y con el resto de equipos y sobre todo a ser generoso contigo mismo. Y en tercer lugar a ser agradecido con las personas y organizaciones que han hecho posible este reto. Ser un buen profesional no va acompañado de ser un mercenario, ser competitivo no es ser agresivo ni grosero, y liderar tiene mucho que ver con la humildad y el reconocimiento a los demás. Los nacidos en las últimas generaciones hemos recibido una errónea formación en que los resultados lo son todo y cualquier cosa vale para conseguirlos y nos hemos olvidado de valores que a la postre son los que consiguen nuestra felicidad y la de los que nos rodean. Debemos empeñarnos en marcarnos nuestros valores y antes de ello empezar a reflexionar sobre ellos siguiendo la máxima de los navajos PENSAR, ACTUAR Y SENTIR. Un abrazo para todos.
Parte de un proyecto
Estaba recogiendo mi maleta con esa mezcla de nostalgia y estado de enamoramiento que producen los viajes que te han dejado huella cuando ha salido el pañuelo azul y me he sentido parte de un proyecto. Gracias a todos los que en algún momento tuvieron la idea de ponerlo en marcha y hacerlo crecer, ahora nos tenéis a todos para extenderlo como se merece. Empeño no nos va a faltar.
No ir por la vida a ciegas
Gracias por estos días tan agradables que me habéis hecho pasar, a todos mis compañeros de equipo, del resto de equipos, de tutores de EBS, etc. También creo que lo que hay que aprender de esta experiencia es a no ir por la vida a ciegas, a pararse un momento a pensar, buscar un momento de silencio y a reflexionar sobre los principios y las virtudes que nos guían en nuestra vida, y hacia dónde queremos conducirla.
Podemos ayudar a tu organización mediante el diseño de programas actuales con diversos componentes presenciales y experienciales.
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